Dappere ruimte
Werken aan complexe maatschappelijke vraagstukken met, voor of binnen de overheid veroorzaakt onvermijdelijk wrijving. Soms schuurt het met organisatieculturen en interne processen, soms tussen betrokkenen met uiteenlopende mindsets en paradigma’s. De reflex is die wrijving uit de weg te willen gaan, terwijl het juist van waarde kan zijn voor impactvolle samenwerking. Hoe kunnen we frictie…
Bekijk project